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N° 137 - septembre 2019
- Gouverner les déchets comme des ressources communes
- Stratégies d’entreprises face aux plateformes numériques triomphantes
- Comment exploiter le Big Data en Ressources humaines
Réalités méconnues
Le déchet comme potentiel commun : vers une nouvelle forme de gouvernance de l’environnement
Par Helen MICHEAUX
et
Franck AGGERI
Mines ParisTech, PSL Research University, Centre de gestion scientifique (CGS), UMR CNRS i3 9217
Wastes as a potential commons: Towards a new form of governance
of the environment
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Quatre stratégies d’entreprises face aux plateformes numériques triomphantes
Par Christophe DESHAYES
Digital Matters / École de Paris du management
Four corporate strategies for coping with triumphant digital platforms
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Le « Big Data RH » : vers une nouvelle convention de quantification ?
Par Clotilde CORON
IAE Paris, GREGOR (EA 2474)
L’épreuve des faits
Changement organisationnel dans une banque de détail et quête de légitimité : un processus complexe
Par Sabine REYDET
Université Grenoble Alpes, CNRS, Grenoble INP, CERAG
MOSAÏQUE
Au-delà du périphérique
À propos de La revanche des villages. Essai sur la France périurbaine d’Éric Charmes, La république des Idées, 2019.
Frédérique PALLEZ
L’anglais lingua franca : ses pièges et ses atouts pour le management
À propos du livre de Geneviève TRÉGUER-FELTEN, Langue commune, cultures distinctes. Les illusions du Globish, Presses de l’Université de Laval, 2018.
Yasmine SALEH
Le numérique, des stratégies bouleversées ?
À propos de l’ouvrage de Thomas HOUY, Le demi-tour numérique. Quand le digital oblige les entreprises à innover à l’envers, Première Édition, 2018.
Cécile CHAMARET
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