La série Gérer & Comprendre privilégie une approche humaine de l'organisation des entreprises, grâce à des analyses qui ne fondent pas sur les seuls outils de gestion, mais empruntent aussi à la sociologie des moyens de compréhension indispensables aux responsables d'entreprises. Son fonctionnement est celui d’une revue académique à comité de lecture. Elle a été retenue par l'AERES dans son classement des revues en économie et gestion, ainsi que dans celui des revues en sociologie.

 

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N° 104 - Juin 2011 avec notamment :

  • L’investissement socialement responsable en France : opportunité « de niche », ou placement « mainstream » ?
  • Vers l’instauration d’une culture du « droit à l’erreur » dans les entreprises innovantes
  • Crise de la motivation : pour un renouvellement de l’approche gestionnaire

Pour lire l'éditorial et les résumés, cliquez sur les titres des articles


Editorial par Pascal LEFEBVRE


RÉALITÉS MÉCONNUES

 

Les trente ans de Myriam, ou les fabuleux dessous du teasing publicitaire

Par Franck COCHOY
Professeur de sociologie à Université de Toulouse/CERTOP (UMR CNRS 5044) ; Professeur de sociologie invité à l’Université de Göteborg,
School of Business, Economics and Law, Suède

 

L’investissement socialement responsable en France : opportunité « de niche », ou placement « mainstream » ?

Par Patricia CRIFO
Université Paris Ouest, École Polytechnique et Université Catholique de Louvain
Et
Nicolas MOTTIS
ESSEC Business School

 

La tentation de la science : quantifier les risques des tunnels routiers

Par Daniel FIXARI
Professeur à Mines-ParisTech


L'ÉPREUVE DES FAITS

 

Vers l’instauration d’une culture du « droit à l’erreur » dans les entreprises innovantes

Par Julien CUSIN
Maître de Conférences – IAE de Bordeaux, Erm / IRGO


AUTRES TEMPS, AUTRES LIEUX

 

Les traductions vietnamiennes d’un code d’éthique français

Par Alain HENRY
Directeur de l’Agence Française de Développement au Vietnam, chercheur associé à Gestion et société

 

Commerce des entreprises, territoires et insécurité sociale
Notes sur les investissements européens dans le secteur du bioéthanol au Brésil

Par Michel VILLETTE
Centre Maurice Halbwachs, ENS-EHESS-CNRS et AgroParisTech


DÉBATS

 

Crise de la motivation : pour un renouvellement de l’approche gestionnaire

Par Fabienne AUTIER
Professeur-chercheur en GRH – EMLYON Business School
et
Sanjy RAMBOATIANA
Fondateur et Directeur de EVOLUANCE


EN QUÊTE DE THÉORIE

 

La diffusion de la fraude en entreprise : le cas de la collusion tacite

Par Philippe JACQUINOT
Maître de conférences à l’université Évry Val d’Essonne, L@REM
Arnaud PELLISSIER-TANON
Maître de conférences à l’université Paris 1 Panthéon Sorbonne PRISM-Sorbonne
et
Stéphane STRTAK
Enseignant-chercheur à l’ISC Paris


NOUS AVONS LU

 

Une nouvelle « modern corporation » : relecture gestionnaire de l’ouvrage de Berle & Means

Par Blanche SEGRESTIN
Professeur à Mines ParisTech


MOSAÏQUE

 

Réussir dans la durée leçons sur l’avantage concurrentiel des grandes entreprises familiales
À propos du livre de Danny Miller et Isabelle Le Breton-Miller,
Réussir dans la durée. Leçons sur l’avantage concurrentiel des grandes entreprises familiales,
Presses de l’Université Laval, 379 pages, 2010
Par Jean-Claude THOENIG
Directeur de recherche émérite au CNRS
Dauphine Recherches en Management,
Université Paris-Dauphine

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Comment échapper à la commoditisation
À propos du Livre de D’Aveni Richard. A., Beating
the commodity trap, Cambridge (MA)
Harvard Business Press, 2010
Par Cécile CHAMARET,
École Polytechnique, PREG-CRG

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Ce qui tue le travail
À propos du Livre de Francis Ginsbourger,
Ce qui tue le travail
Éditions Michalon, 185 pages, 2010
Par Thierry BOUDÈS
Professeur de stratégie à ESCP Europe

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La lutte continue ? Les conflits du travail dans la france contemporaine
À propos du Livre de Sophie Béroud
Jean-Michel Denis, Guillaume Desage
Baptiste Giraud et Jérôme Pélisse
La Lutte continue ? Les conflits du travail
dans la France contemporaine
Éditions du Croquant, 159 p., 2008
Par Rachel BEAUJOLIN-BELLET
Professeur management à Reims Management School
Chercheur associé à L'IAE de Paris

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